عندما يتعلق الأمر بتطوير ثقافة ، فإن التواصل هو المفتاح. سيضمن إنشاء قنوات اتصال واضحة لتبادل الثقافة وأهدافها أن كل موظف يدرك القيم والتوقعات التنظيمية. تدريب الموظفين: توفير التدريب للموظفين على السياسات المحدثة لضمان فهمهم للتغييرات وكيفية تأثيرها على عملهم. • تخطيط القوى العاملة - استراتيجيات ملء الأدوار الحاسمة https://troy81et0.bloggadores.com/28462770/5-simple-statements-about-أفكار-تطوير-الموارد-البشرية-explained